Nieuws

Sinds 1 april 2023 werkt Maud bij Daaf Amersfoort als Recruitment Consultant. Een compleet nieuwe branche, aangezien ze uit de gehandicaptenzorg komt. Maar des te groter de uitdaging voor haar! Ze zit na een aantal weken al goed op haar plek en vertelt graag meer over zichzelf.

Je kent het waarschijnlijk wel: een volle e-mail inbox, projecten die nooit lijken te eindigen en te weinig uur in je werkweek om al je werk af te ronden. Je hebt dus nieuwe medewerkers nodig. Helaas komen deze niet uit de lucht vallen. Maar hoe trek je nieuwe medewerkers aan? Dat vertellen wij jou in dit artikel!

Door het schrijven van een vacaturetekst laat je zien dat er een vacature beschikbaar is, wat de functie inhoudt en hoe de cultuur van de organisatie is. Maar hoe val je op tussen alle vacatures? Door een sterke tekst. Volg deze 7 stappen naar een goede vacaturetekst (of schakel ons in en wij helpen je).

Jeroen de Roon en Monique Moos gaan samen als eigenaren en managementteam verder bouwen aan de groei van Daaf. Daarmee neemt Mick Knabben – van Leusden na bijna 3 jaar afscheid als aandeelhouder van Daaf.

Voor onze klant BouwGenius zijn wij op zoek gegaan naar een nieuwe Recruitment Consultant. Na verschillende gesprekken met zowel ons als BouwGenius is Martijn op 1 februari 2023 gestart! Wij spraken Martijn over zijn nieuwe baan, eerste werkdag en het contact met Daaf.

200 dagen, dat is het aantal dagen dat Tim bij ons werkt. Wij zijn benieuwd: hoe heeft hij deze 200 dagen ervaren?

Op 1 februari 2023 begon Monique als Recruitment Consultant bij Daaf Amersfoort. In haar eerste maand heeft ze al een mooie match gemaakt tussen kandidaat en klant. Super leuk! Hoe heeft Monique haar eerste maand beleeft? En wat is haar eerste indruk? Wij vroegen het haar.

Een sollicitatiebrief schrijven kan lastig zijn. Misschien heb je dit nog nooit gedaan of weet je niet zo goed waar je op moet letten? Met deze tips helpen we je een handje op weg!

In je cv probeer je zo een goed mogelijk beeld van jezelf te creëren. Het is vaak het eerste wat een potentiële werkgever of recruiter van je ziet. Daarom hebben wij 8 tips voor het beste cv!